El liderazgo femenino comienza a marcar una nueva etapa en la industria llantera costarricense, un sector históricamente dominado por hombres. Empresarias al frente de compañías con amplia trayectoria destacan el valor del conocimiento técnico, la visión estratégica y la cercanía con los clientes para transformar el negocio.
Dos casos reflejan este cambio en el sector: Rocío Zamora, gerente general de Quirós y Compañía, y Gabriela Corrales Bolaños, gerente general de Llantas del Pacífico, quienes lideran empresas con años de presencia en el mercado y han impulsado procesos de modernización y crecimiento.
Zamora creció dentro del negocio familiar fundado por su abuela, Olga Quirós, y su tío Alberto Quirós. Tras formarse en administración, asumió la gerencia general y ha promovido un modelo de gestión basado en la escucha activa y la toma de decisiones orientadas al crecimiento de la empresa.
Por su parte, Corrales acumula 18 años de experiencia en Llantas del Pacífico, compañía fundada por su padre en 1997. Durante sus inicios enfrentó retos en un sector tradicionalmente masculino, lo que la motivó a especializarse en el conocimiento técnico de los neumáticos para fortalecer su credibilidad ante clientes de sectores como el agrícola e industrial. Actualmente, entre el 35% y el 40% del personal de la empresa es femenino, incluyendo puestos de liderazgo y ventas.
Ambas coinciden en que la industria aún tiene espacio para avanzar en equidad, aunque consideran que el cambio ya está en marcha y que cada vez más mujeres se integran al sector con preparación y visión innovadora.
Para la empresa Bridgestone, estas historias reflejan el impacto de las alianzas con distribuidores que impulsan el desarrollo del sector. La compañía destacó su compromiso de continuar apoyando a empresarios y empresarias mediante innovación, soporte técnico y soluciones orientadas a mejorar la eficiencia y la competitividad en el mercado.
El sector llantero forma parte de las actividades clave para la movilidad y la productividad del país, por lo que el fortalecimiento de sus redes de distribución y la incorporación de nuevos liderazgos se perfilan como elementos importantes para su evolución.